教师招聘

时间：2023年6月17日（周六）

地点：高密市职业教育发展集团（高密市崇德大街1997号，中共高密市委党校东侧）

参加面试的应聘人员于上午7:00前，凭笔试准考证（加盖现金收讫章）原件、有效期内身份证（或临时身份证）原件到考点明德楼候考室报到。抽签开始时仍未到达候考室的，待其他应聘人员抽签结束后，抽取剩余签号确定面试顺序。上午7:40仍未到候考室报到的应聘人员，视为自动弃权，取消面试资格。

二、面试方式

数控机床操作岗位面试采用现场问答的方式，试题为专业型试题。不设思考时间，面试时间由专家根据实际情况掌握。

其他岗位面试采用结构化面试方式，试题为通用型试题，思考4分钟，答题4分钟。

三、面试流程

面试的岗位顺序为数控机床操作岗位在后，其他岗位在前。

（一）其他岗位

1.应聘人员在规定时间由引导员引领至思考室进行准备。试题反放在思考室应聘人员席桌面上，计时员宣布开始并计时，应聘人员方可打开试题，并在规定时间内思考。规定时间用完，计时员宣布停止思考，应聘人员将试题放回原处，由引导员按顺序引领至面试室答题。草稿纸由考点统一配备，应聘人员可将草稿纸带至面试室辅助答题。

2.应聘人员进入面试室，主考官宣布开始后方可开始答题，计时员同时开始计时。规定时间用完后，应聘人员应立即停止答题，主考官宣布退场，草稿纸交给工作人员。

3.应聘人员退场后，由引导员引领至休息室等候，待所有其他岗位面试结束并公布面试成绩后，统一离开考点。

（二）数控机床操作岗位

应聘人员根据要求回答涉及五轴加工中心操作各方面、环节的专业问题。如回答不清楚考官可追问，如回答与问题无关考官可提醒，最终目的是对应聘人员独立操作五轴加工中心完成生产任务的能力进行评判。如应聘人员的水平难以区分，考官可开展第二轮或多轮提问。

四、评分方法

1.打分采用百分制形式，去掉一个最高分和一个最低分，综合计算平均分为应聘人员面试成绩（保留小数点后两位，尾数四舍五入）。

2.其他岗位。实际参加面试人数少于或等于岗位招聘计划数的，以该应聘人员当日参加同一考官组所有其他岗位应聘人员的平均分数（保留小数点后两位，尾数四舍五入）作为该岗位的最低分数线。对面试成绩未达到最低分数线的应聘人员，不予进入考察和体检。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按面试成绩由高分到低分确定人选，若面试成绩也相同，再进行面试复试。应聘人员面试成绩低于60分的不能进入考察体检范围。

3.数控机床操作岗位。该岗位设60分为最低分数线，面试成绩未达到最低分数线的应聘人员，不予进入考察和体检。应聘人员出现总成绩并列的，按面试成绩由高分到低分确定人选，若面试成绩也相同，再进行面试复试。现场资格审查只是通过笔答的形式审查了应聘人员对相关知识和操作的基本情况，其结果不作为面试的依据或参考。

五、其他事项

1.面试室设7名考官，全部从外地聘请，试题委托外地命制。

2.应聘人员必须按规定的时间，到候考室抽签，按抽签顺序参加面试。抽签开始时仍未到达候考室的应聘人员，待其他人员抽签结束后，抽取剩余签号确定面试顺序。上午7:40仍未到候考室报到的面试人员，视为自动弃权，取消面试资格。

3.应聘人员应认真学习《面试人员守则》（附件），进入候考室、思考室、面试室、休息室不得携带任何书籍、资料及手机、计算器、智能手表、智能手环、蓝牙耳机等通信、计算、存储设备，带入的一经发现，视为违纪，取消面试资格。已带进考场的，需提前关闭闹钟并关机做好标注放在指定位置。

4.应聘人员进入思考室、面试室（区域）只准报本人抽签顺序号，不得以任何方式向考官或工作人员透露本人的姓名、准考证号、工作单位等个人信息，不得穿戴有职业特征的服装、饰品，违者面试成绩按零分处理。

5.应聘人员在候考室和休息室应遵守纪律，听从工作人员安排，不得大声喧哗、随意出入。

6.应聘人员在参加面试前应当进行自我健康监测，一旦发现发热、乏力、咳嗽、咽痛、腹泻、呕吐等身体不适症状，要主动进行自我抗原检测或核酸检测，检测结果为阳性的须向招聘单位主动报备，在应急场地参加面试。为确保参考时身体状态良好，请考生考前非必要不外出、不聚集，保持规律饮食和作息，做好自己健康安全的第一责任人。

7.应聘人员应保持联络畅通，并及时关注高密市人民政府网站（http://www.gaomi.gov.cn）“企事业单位公开招聘”专栏发布的相关招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

8.《高密市高级技工学校2023年公开招聘工作人员简章》中与本通知不一致的内容，以本通知为准。
 

附件：面试人员守则
 

2023年6月13日