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2021年高密教师招聘考试题型考试内容是什么

潍坊中公教育 2021-04-15 08:08:45 中公在线咨询在线咨询

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2021年潍坊高密市教育系统招聘优秀教师简章(246人)已公布,报名时间为4月21日-23日,为方便报考本次招聘的小伙伴查看和下载本次招聘的职位表,潍坊教师招聘特整理2021年高密教师招聘考试题型考试内容

2021年高密教师招聘考试题型考试内容

考试分为笔试和面试。命题、阅卷、分数

统计等均委托外地考试机构承办,考试成绩在高密市教育和体育局网站予以公布。面试考官全部从高密市以外聘请。

1.笔试。笔试满分 100 分。笔试内容为教育理论(包括教育学、心理学知识和运用其解决实际问题的能力)和学科专业知识,分别占整个试题分数的 30%和 70%。笔试时间定于5月9日(星期日)9:00—11:00,地点、其他要求详见笔试准考证。

笔试结束后,根据招聘岗位和招聘人数,由高分到低分按比例确定面试人选,并按程序面向社会公布。相同岗位招聘计划在 10 人以下的,面试人选按 1:3 的比例确定;10 人以上的,按 1:2 的比例确定(其中招聘计划为 10-13 人的,进入面试人员统一确定为 28 人)。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。

2.面试。进入面试范围的考生按所报岗位分学科进行试讲,报考特殊教育、学前岗位的试讲内容为特殊教育、幼儿园现行教材,其他岗位为高中现行教材。试讲根据各学科人数分组进行,抽签决定试讲顺序,备课时间 30 分钟,试讲时间 8 分钟。

面试满分 100 分。面试成绩由考官当场评判,去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场面试结束后向应聘人员当场宣布。实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的,以该考生当日参加同一考官组所有考生的平均分数,确定该岗位专业测试的最低分数线。对面试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入考察和体检。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定人选。考生面试成绩低于 60 分的不能进入考察体检范围。具体面试时间、地点等事宜另行公告。

3.考试总成绩计算办法。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。各项成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。总成绩相同者,笔试成绩高者优先;如果笔试成绩仍相同,考察体检合格,经研究批准后一并聘用。

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